培训

成为美国最熟练的建筑工人要从训练开始.

这就是为什么我们投资于我们的员工所有者. 10bet十博app欢迎你的人才发展计划经过长期精心打造,为我们的员工所有者提供了多种成长途径. 我们帮助我们的员工提升他们的10bet十博app欢迎你和事业, 即使他们帮助我们的客户, 我们的社区和公司繁荣发展.

视图的工作

高影响力的领导人

优秀的领导力是10bet十博app欢迎你员工-所有者合作文化的关键, 创新和持续改进.

确保卓越, 我们开发了一个全国认可的领导力项目——leap(卓越领导力加速绩效)——帮助管理者为中高层领导角色做好准备. LEAP提供了高影响力, 高参与度的体验,并给予参与者知识, 10bet十博app欢迎你, 经验和网络连接,以加速他们的发展和贡献,成为高影响力的领导者.

10bet十博app欢迎你近一半的高层领导都是LEAP的毕业生.

#6

人才发展协会最佳奖,前20名

加速性能

10bet十博app欢迎你还通过START项目为早期职业人士提供领导力发展, 这是建立在对个人优势和机会的综合评估之上的,包括商业挑战项目, 强大的社交机会和强大的学习计划. START项目的三管齐下的方法唤醒了参与者的领导潜力, 使参与者的目标与组织目标保持一致,并通过新的体验加速参与者的表现, 10bet十博app欢迎你练习和知识分享.

技术工艺培训 & 学徒制

安全、质量和生产力掌握在我们的前线.

我们解决全国技术工人短缺的办法是培养我们自己的人才, 这就是为什么我们致力于为我们熟练的工艺员工创造学习的机会, 成长并成为最好的自己. 为我们的工艺工人提供培训的机会包括参加工业木工和管道安装的夜校以及我们的学徒计划. 这些都是结构化的,以适应与会者的工作现场时间表. 我们的许多员工从高中毕业就开始了他们的建筑事业,现在他们作为管理者管理着数百万美元的项目.

专业及职业发展

经验告诉我们,投资于专业发展直接有利于我们的客户和我们的员工所有者.

出于这些原因, 我们致力于确保我们的员工和材料一样在各自领域处于领先地位, 我们所建造的一切的流程和技术. 我们致力于持续的职业发展有多种形式,包括:

  • 目标及表现检讨
  • 职业规划
  • 灵活的培训,包括在线和讲师指导
  • 学费报销
  • 认证支持(CPC, DBIA, PE, LEED等)

正确的开始

我们希望我们的员工参与并了解情况, 充分利用作为10bet十博app欢迎你员工所有者所带来的资源和机会

来帮助实现这一目标, 我们每月在坦佩总部为新的行政团队成员提供周日培训, 亚利桑那州. 这个为期三天的课程让参与者了解我们公司的结构, 员工所有制的优势, 从我们卓越的健康福利中期待什么, 我们对创新的承诺等等.

观点的机会

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